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Senior Shopify Developer (m/w/d)

Vollzeit · Standort Wuppertal (kein Full Remote)

Wer wir sind

pechschwarz® ist eine multidisziplinäre Markenagentur für Strategy, Branding, Webdesign, Content Creation sowie Search und Social Marketing. Wir entwickeln Marken, Websites und digitale Plattformen, die Unternehmen nachhaltig prägen. Im Bereich E-Commerce setzen wir auf Shopify für skalierbare digitale Commerce-Plattformen.

Warum diese Rolle wichtig ist

E-Commerce Plattformen sind heute komplexe Systeme. Als Senior Shopify Developer entwickelst du individuelle Shopify Themes, optimierst Performance und baust skalierbare E-Commerce Plattformen.

Deine Aufgaben

  • Entwicklung individueller Shopify Themes

  • Custom Shopify Templates und Komponenten

  • Integration komplexer E-Commerce Systeme

  • Performance-Optimierung

  • technische Führung innerhalb von Projekten

  • Zusammenarbeit mit UX Design und Branding

Wer du bist

  • mehrjährige Erfahrung mit Shopify

  • sehr gute Kenntnisse in Liquid

  • Erfahrung mit Custom Theme Development

  • Verständnis moderner E-Commerce Plattformen

  • sehr gutes Deutsch oder gutes Englisch

Du möchtest nicht nur Shops entwickeln – du möchtest E-Commerce Systeme bauen.

Handwerk & Tools

Du bewegst dich sicher in:

  • Shopify Theme Development Custom Templates

  • Liquid Template-Entwicklung

  • Frontend HTML CSS JavaScript

  • Integrationen Shopify APIs Apps

Was wir bieten

  • anspruchsvolle Projekte mit Marken aus unterschiedlichen Branchen

  • ein interdisziplinäres Team aus Strategy, Design, Content und Development

  • moderne Ausstattung und strukturierte Prozesse

  • unbefristete Verträge und faire Vergütung

  • 28 Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester frei

  • Drinks, Snacks und regelmäßige Team-Events

  • ein Umfeld, in dem du Verantwortung übernehmen und wachsen kannst

Wie der Einstellungsprozess abläuft und du dich vorbereitest

Sende uns deine vollständigen Unterlagen über unser Bewerbungsformular.

Dazu gehören:

  • Lebenslauf (inkl. Foto)

  • Portfolio oder Arbeitsproben (falls relevant für die Rolle)

  • Gehaltsvorstellung

  • frühestmögliches Startdatum

Je vollständiger deine Bewerbung ist, desto schneller können wir sie prüfen (bzw. unvollständige Bewerbungen werden nicht geprüft).

In einem kurzen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.

Hier geht es vor allem darum zu verstehen:

  • wer du bist

  • welchen Weg du bisher gegangen bist

  • woran du gerne arbeitest

  • wohin du dich entwickeln möchtest

Wir hören dabei vor allem zu und wollen verstehen, wie du denkst und arbeitest.

In diesem Gespräch geht es stärker um unsere Arbeitsweise und Zusammenarbeit.

Wir sprechen darüber:

  • wie wir bei pechschwarz® arbeiten

  • welche Erwartungen wir an unser Team haben

  • wie du in unsere Arbeitsweise und Kultur passen könntest

Gleichzeitig bekommst du ein realistisches Bild davon, wie wir Projekte umsetzen und wie unser Alltag aussieht.

Je nach Rolle schauen wir uns gemeinsam deine bisherigen Arbeiten oder Projekte an.

Dabei geht es nicht nur um das Ergebnis, sondern vor allem darum:

  • wie du denkst

  • wie du Probleme löst

  • wie du Entscheidungen triffst

Bei manchen Rollen kann es zusätzlich eine kleine Case-Aufgabe geben.

Im letzten Gespräch klären wir offene Fragen, sprechen über Rahmenbedingungen und prüfen gemeinsam, ob die Zusammenarbeit für beide Seiten passt.

Wenn alles stimmt, folgt der nächste Schritt.

Wenn wir zusammenfinden, starten wir gemeinsam in dein Onboarding und du wirst Teil unseres Teams.

Wir können es kaum erwarten von dir zu hören

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